Quintiliano, A. L. S. e Jost, R. C. F. (2013) “RECONHECIMENTO NO TRABALHO: UMA FORMA DE CONTROLE ORGANIZACIONAL MEDIADO PELA CONSTRUÇÃO DA IDENTIDADE”, Caderno PAIC, 14(1), p. 39–58. Disponível em: https://cadernopaic.fae.edu/cadernopaic/article/view/6 (Acessado: 23 dezembro 2024).